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Bauhaus Dessau
Bauhaus Dessau:
Mitarbeiter*in Organisation Crowd Innovation Challenge (m/w/d) im Reallabor ZEKIWA Zeitz
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Mitarbeiter*in Organisation Crowd Innovation Challenge (m/w/d) im Reallabor ZEKIWA Zeitz

Mitarbeiter*in Organisation Crowd Innovation Challenge (m/w/d) im Reallabor ZEKIWA Zeitz
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Miriam Metz, ZEKIWA.27 (Ausschnitt)
© Miriam Metz

Die Stiftung Bauhaus Dessau beteiligt sich entsprechend ihres Auftrags, die Botschaft der Bauhausidee in die Zukunft zu tragen, als eine von sechs Verbundpartnern am Reallabor ZEKIWA Zeitz  mit mehreren Arbeitspaketen.

Dabei handelt es sich um ein Modellvorhaben des Landes Sachsen-Anhalt für das Neue Europäische Bauhaus (NEB). Das Vorhaben ist entsprechend der Förderprogramme der EU auf den Zeitraum bis Ende 2027 begrenzt. Der Schwerpunkt liegt dabei auf den zentralen Fragen der Gestaltung des gesellschaftlichen Strukturwandels und den damit verbundenen kulturellen Transformationen sowie deren struktureller und methodischer Modellhaftigkeit für andere Regionen. Im Kontext des Green Deal soll mit dem Reallabor in der von massiven Strukturbrüchen gezeichneten Stadt Zeitz im Mitteldeutschen Braunkohlerevier prototypisch ein inklusiver und klimagerechter Stadtumbau befördert werden. Das Kürzel ZEKIWA steht dabei für das Areal und das Industriedenkmal der ehemaligen, legendären Zeitzer Kinderwagen Fabrik, das als Modellstandort für Einsatz nachhaltiger Materialien, für neuartige Bauweisen, technische Innovationen und kooperative Prozesse entwickelt werden soll.

Der Fokus der Arbeit der Stiftung Bauhaus Dessau in dem RZZ liegt in der Entwicklung und Anwendung zukunftsweisender Bildungsformate und Beteiligungsprozesse für die Stadtgesellschaft – wie mit dem Bauhaus Agent*innen Programm für kreative schulische und außerschulische Bildungsformate sowie einer Akteurswerkstatt zur Revitalisierung des ZEKIWA-Areals im Stadtquartier. Als weiteren Baustein in diesem Kontext plant die Stiftung Bauhaus Dessau die Durchführung einer Crowd Innovation Challenge. Das Ziel dieses partizipativen Formates ist, auf der Basis der digitalen Innovationsplattform des Fraunhofer Instituts ISI neue Schlüsselakteure für spezifische Lösungs- und Umsetzungskonzepte im Strukturwandel vor Ort zu ermitteln und aktiv in Innovationsprozesse einzubinden.

Für die Recherche, Organisation, Durchführung und Auswertung dieser Crowd Innovation Challenge wird zum 01.05.2026 eine engagierte Persönlichkeit gesucht.

Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027.
  • Recherche und Zusammenführung des im RZZ generierten Wissens sowie vielversprechender Innovationsideen
  • Gesamtkoordination der Crowd Innovation Challenge in enger Abstimmung mit dem Unterauftragnehmer
  • Entwicklung einer konkreten Fragestellung für die Crowd Innovation Challenge und Formulierung des Wettbewerbsdesigns
  • Abstimmung mit den beteiligten Schulen
  • Schnittstellenkommunikation zu unterschiedlichen Akteur*innen im RZZ
  • Entwicklung und Umsetzung von Motivationsstrategien und Teilnahmeanreizen
  • Workshopgestaltung zur Vorbereitung der Crowd Innovation Challenge mit Schüler*innen
  • Organisation des Wettbewerbs
  • Einbindung der Wettbewerbsinhalte und ihrer öffentlichen Darstellung in die Kommunikationsstrategie des RZZ
  • Laufende Abstimmung und Kommunikation mit den internen Schnittstellenabteilungen der Stiftung Bauhaus Dessau, sowie den Arbeitspaketen der Stiftung Bauhaus Dessau im RZZ (Akteurswerkstatt, Bauhaus Agentinnen, Summercamp)
  • abschließende und archivsichere Dokumentation der Wettbewerbsverfahren und deren Integration in das Dokumentationszentrum der MLU zum RRZ.
  • Hochschulabschluss im Bereich Kommunikations-/Medienwissenschaft, Marketing, Kulturmanagement oder sonstige, mindestens gleichwertige einschlägige Qualifikation
  • Erfahrungen im Bereich der Organisation und Durchführung von partizipativen Innovationsformaten
  • Praktische Erfahrungen im Bereich der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteur*innen und Expert*innen
  • Fundierte Erfahrungen in der Planung, Steuerung und erfolgreichen Umsetzung von Kommunikationsprojekten
  • Ausgeprägte Recherchekompetenz sowie Fähigkeit zur strukturierten Aufbereitung von Daten
  • Erste Erfahrungen in der Workshopkonzeption und Umsetzung
  • Organisationstalent und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
  • Sicherer Umgang mit der Standard-Software MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); mit Softwareanwendungen für Bildbearbeitung, Layout, wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit Desktop-Publishing (wie Adobe Photoshop und InDesign); WordPress; macOS; iOS; Android
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden (Vollzeit) wöchentlich bei flexibler Arbeitszeit, ggf. auch am Wochenende. Es besteht die Möglichkeit zu mobiler Arbeit.

Die Vergütung erfolgt entsprechend der Voraussetzungen nach E 9b TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder). Darüber hinaus bieten wir attraktive Nebenleistungen wie betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen.

Es besteht der Anspruch auf 30 Tage Urlaub im vollen Kalenderjahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in Zeitz, in den Räumlichkeiten der Alten Stadtbibliothek.

Eine spannende, zukunftsweisende Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.

Die Möglichkeit, innovative Ansätze für den Strukturwandel – insbesondere im Kontext des Green Deal und des Kohleausstiegs – aktiv mitzugestalten.

Zusammenarbeit in einem kreativen und engagierten Team, das Inklusion, Nachhaltigkeit und Ästhetik lebt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 27.03.2026. Bitte senden Sie diese ausschließlich per E-Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei bis 10 MB) an:
bewerbung@bauhaus-dessau.de
Stiftung Bauhaus Dessau, Verwaltungsleitung, Gropiusallee 38, 06846 Dessau-Roßlau.

Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzung der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht. Anerkannt Schwerbehinderte werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen Sie daraufhin, dass mit Ihrer Bewerbung Ihre personenbezogenen Daten durch uns erhoben und verarbeitet werden. Die Datenerhebung und -verarbeitung erfolgt nach den datenschutzrechtlichen Regelungen der am 25.05.2018 in Kraft getretenen Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO).

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Werner Möller, Projektleiter NEB Reallabor Zekiwa Zeitz unter der Telefon-Nr. 0340/6508-224 gern zur Verfügung.